2026年7月3日，据人力资源和社会保障部网站消息，人社部日前发布《关于对拟发布船舶岸基管理工程技术人员等职业信息进行公示的公告》（简称《公告》）介绍，拟发布12个新职业，并将信息面向全社会公示，征集公众意见建议。
《公告》表示，根据《中华人民共和国劳动法》有关规定，2025年9月，人社部面向社会公开征集新职业信息，经有关机构和单位申报、专家评审论证、书面征求中央和国家机关有关部门意见等程序，初步确定拟发布的新职业、新工种及拟调整变更的职业（工种）信息。
本次拟发布的12个新职业包括船舶岸基管理工程技术人员、动物实验工程技术人员、企业可持续发展规划师、制香香艺师、卫星导航设备装调工等。
船舶岸基管理工程技术人员是从事船舶航行岸基安全保障、设备技术管控、营运合规监督、防污染管理、应急处置及安全管理制度运行监控的工程技术人员。动物实验工程技术人员是从事实验动物繁育体系构建、实验动物和动物实验质量标准制定、实验工程设计、技术研发推广的工程技术人员。企业可持续发展规划师是从事企业环境、社会与治理可持续发展规划管理工作的人员。
制香香艺师是指以天然香材为原料，通过原料甄选、炮制、合方、成型、窖藏等技艺，制作香制品，进行香艺艺术实践与传播工作的人员。卫星导航设备装调工是使用频谱仪、卫星信号模拟器等仪器、设备和工具，装配、调试卫星导航设备的人员。
此外，新职业中还有5个数字职业，分别是数字孪生工程技术人员、具身智能机器人(18.570, 0.78, 4.38%)应用技术员、工业产品数字建模师、运动数据分析师和微电网管理员。
数字孪生工程技术人员是指从事数字孪生技术研发、规划设计、工程实施、调试优化及运行维护的工程技术人员。工业产品数字建模师是使用数字化设计、产品数据管理等软件，从事工业产品三维模型构建、零部件设计、装配验证和工程图输出的人员。运动数据分析师是指从事体育运动数据收集、清洗、挖掘、分析，编制并应用运动表现分析报告的人员。
具身智能机器人应用技术员是使用遥操作设备、空间数字化工具及仿真测试平台，从事具身智能机器人多模态交互数据的采集与处理、算法模型的微调与适配、系统软硬件的现场部署与调试，以及运行效能监控与维护优化的人员。该职业包含但不限于下列工种：具身智能机器人数据采集员、具身智能机器人训练师。
微电网管理员是指使用微电网能量管理系统等，监测、预测和分析微电网电力数据，制定、执行微电网运行策略，实施并离网切换、并网和孤岛运行、黑启动，分析和评估微电网性能的人员。
微电网管理员同时还属于绿色职业。其他绿色职业包括氢燃料电池制造工、电解水制氢工。
氢燃料电池制造工是使用搅拌、涂布、热压、激光切割、测试平台等设备和工具，处理材料、制备部件，组装、调测氢燃料电池堆和系统，制造氢燃料电池的人员。电解水制氢工是操作整流柜、电解槽、气体干燥净化装置、压缩机、储氢罐等设备，进行波动电源调节、原料制备、氢气生产、分离提纯、储存输送等作业的人员。
《公告》公布的新增工种信息包含20个工种，其中在“村务和社区工作者”职业下增设“社区工作者”工种；在“消防员”职业下增设“消防救护员”工种；在“商品营业员”职业下增设“彩票销售员”工种；在“物流服务师”职业下增设“低空物流员”工种；在“生成式人工智能系统应用员” 职业下增设“智能体开发员”工种；在“机动车检测工”职业下增设“新能源汽车检测员”工种；等等。
新华社介绍，经公示征求意见、修改完善后，新职业最终将被纳入国家职业分类大典，相关从业者能够按规定享受国家有关政策待遇。人社部门还将开发制定相应的国家职业标准，为企业、培训机构等开展职业教育培训和人才评价提供指导。
数据显示，自2019年以来，人力资源社会保障部已向社会发布7批110个新职业。《中华人民共和国职业分类大典》经过2015年、2022年两次全面修订，职业总数由1481个增至1639个。其中，2022年版新增碳汇计量评估师等数字职业97个（首次标注"S"标识）、绿色职业134个（标注"L"标识）。
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